人を巻き込む力

みなさんこんばんは。
採用担当庄子です。

今日のテーマは「人を巻き込む力」について。

実は私、最近ちょっとショックなことがあって一瞬元気がなくなっていたそうです。

長いつきあいの０９大卒内定者の門間さんは私と会った瞬間
「オーラが半分になったような印象」を受けたそうです。

さらに多田さんは、会社説明会で話をしていても、いつもとノリが違う印象を受けたそうです。（飯食ったら復活しましたが・・・）

その話を聞いた時、
みんなすごいなあと思いました。

私は人よりも自分の気持ちを隠すのは得意な方だと思っていたんです。
でも、それ以上に二人は人の様子よくみて「気付く力」が強くなっていたんですね。

お二人の成長を感じて、とっても嬉しくなりました。

人の「状態」は良くも悪くも、他人を巻き込んでしまうことが有ります。

本人に悪意がなくても、テンションが落ちている人の話を聞いてくると一緒に落ちてしまうことが有る。

だからこそ、私達はその力を逆に使うべきなんです。

一見無駄だと感じられても良い。
どんな気分の時だとしても
「超ポジティブ」な状態を作ることで、周りを巻き込んで良い雰囲気を作ることができる。

私も気をつけなければいけないと強く実感しました。

結果的に内定者の皆様や、学生様に私の負のパワーを分けてしまったとしたら
それは大変申し訳ないことです。

でももう復活しました。
ご安心ください。

この前のミーティングで見た、内定者の結束や、
門間さん、多田さんの成長。
そして、毎日内定者のみなさんから送られてくるレポート。
＋
０８新入社員達の活躍を
体感して
超ポジティブ状態に突入することができました。

みなさんありがとうございます。

みなさんの人を巻き込む力は間違いなく私以上の強力なものです。

たくさんの仲間を巻き込んで、元気にしていってくださると私もさらに
超ポジティブモードを継続できます。

よろしくね。